<!DOCTYPE html>
    <html lang="vi" xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml" prefix="og: http://ogp.me/ns#">
    <head>
<title>Cựu nhân viên OpenAI kêu gọi các cơ quan quản lý dừng việc chuyển đổi sang vì lợi nhuận của công ty</title>
<meta name="description" content="Cựu nhân viên OpenAI kêu gọi các cơ quan quản lý dừng việc chuyển đổi sang vì lợi nhuận của công ty - Savefile - Tin Tức -...">
<meta name="author" content="Giáo Dục Mở và Ứng dụng phát triển">
<meta name="copyright" content="Giáo Dục Mở và Ứng dụng phát triển [webmaster@giaoducmo.vinades.net]">
<meta name="robots" content="index, archive, follow, noodp">
<meta name="googlebot" content="index,archive,follow,noodp">
<meta name="msnbot" content="all,index,follow">
<meta name="generator" content="NukeViet v4.5">
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8">
<meta property="og:title" content="Cựu nhân viên OpenAI kêu gọi các cơ quan quản lý dừng việc chuyển đổi sang vì lợi nhuận của công ty">
<meta property="og:type" content="website">
<meta property="og:description" content="Savefile - Tin Tức -...">
<meta property="og:site_name" content="Giáo Dục Mở và Ứng dụng phát triển">
<meta property="og:url" content="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/savefile/dinh-dang-mo/cuu-nhan-vien-openai-keu-goi-cac-co-quan-quan-ly-dung-viec-chuyen-doi-sang-vi-loi-nhuan-cua-cong-ty-1437.html">
<link rel="shortcut icon" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/uploads/logo-gdm.png">
<link rel="canonical" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/savefile/dinh-dang-mo/cuu-nhan-vien-openai-keu-goi-cac-co-quan-quan-ly-dung-viec-chuyen-doi-sang-vi-loi-nhuan-cua-cong-ty-1437.html">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/" title="Tin Tức" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/hoi-thao/" title="Tin Tức - Hội nghị &#x002F; Hội thảo" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/tap-huan/" title="Tin Tức - Tập huấn" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/giao-duc/" title="Tin Tức - Tài nguyên Giáo dục Mở" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/cap-giay-phep-mo/" title="Tin Tức - Cấp giấy phép mở" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/du-lieu-mo/" title="Tin Tức - Dữ liệu Mở" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/truy-cap-mo/" title="Tin Tức - Truy cập Mở" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/khoa-hoc-mo/" title="Tin Tức - Khoa học Mở" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/openglam/" title="Tin Tức - OpenGLAM" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/dinh-dang-mo/" title="Tin Tức - Tiêu chuẩn&#x002F;Định dạng Mở" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/phan-mem-tu-do-nguon-mo/" title="Tin Tức - Phần mềm Tự do Nguồn Mở" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/phan-cung/" title="Tin Tức - Phần cứng Mở&#x002F;Phần cứng Nguồn Mở" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/tai-lieu-dich/" title="Tin Tức - Tài liệu dịch" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/bai-viet-toan-van/" title="Tin Tức - Bài viết toàn văn" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/hop-tac/" title="Tin Tức - Hợp tác&#x002F;Đối tác" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/hoc-truc-tuyen-tu-xa/" title="Tin Tức - Học trực tuyến&#x002F;từ xa" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/nang-luc-so/" title="Tin Tức - Chuyển đổi&#x002F;Năng lực số" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/tvet/" title="Tin Tức - TVET" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/hoc-tap-suot-doi/" title="Tin Tức - Học tập suốt đời" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/danh-gia-nghien-cuu/" title="Tin Tức - Đánh giá nghiên cứu" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/giao-duc-xanh-phat-trien-ben-vung/" title="Tin Tức - Xanh&#x002F;Bền vững" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/ai/" title="Tin Tức - AI" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/rss/su-pham-mo/" title="Tin Tức - Sư phạm Mở" type="application/rss+xml">
<link rel="stylesheet" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/assets/css/font-awesome.min.css">
<link rel="stylesheet" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/giaoducmo/css/bootstrap.non-responsive.css">
<link rel="stylesheet" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/giaoducmo/css/style.css">
<link rel="stylesheet" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/giaoducmo/css/style.non-responsive.css">
<link rel="StyleSheet" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/default/css/news.css">
<link rel="stylesheet" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/giaoducmo/css/custom.css">
<link rel="stylesheet" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/assets/css/giaoducmo.vi.0.css">
<style type="text/css">
	body{background: #fff;}
</style>
		<!-- Use passive listeners to improve scrolling performance, https://web.dev/uses-passive-event-listeners/?utm_source=lighthouse&utm_medium=unknown -->
    </head>
    <body>
<div id="print">
	<div id="hd_print">
		<h2 class="pull-left">Giáo Dục Mở và Ứng dụng phát triển</h2>
		<p class="pull-right"><a title="Giáo Dục Mở và Ứng dụng phát triển" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/">https://giaoducmo.avnuc.vn</a></p>
	</div>
	<div class="clear"></div>
	<hr />
	<div id="content">
		<h1>Cựu nhân viên OpenAI kêu gọi các cơ quan quản lý dừng việc chuyển đổi sang vì lợi nhuận của công ty</h1>
		<ul class="list-inline">
			<li>Thứ năm - 24/04/2025 19:20</li>
			<li class="hidden-print txtrequired"><em class="fa fa-print">&nbsp;</em><a title="In ra" href="javascript:;" onclick="window.print()">In ra</a></li>
			<li class="hidden-print txtrequired"><em class="fa fa-power-off">&nbsp;</em><a title="Đóng cửa sổ này" href="javascript:;" onclick="window.close()">Đóng cửa sổ này</a></li>
		</ul>
		<div class="clear"></div>
		<div id="hometext">
		</div>
				<div class="imghome">
			<img alt="Credit&#x3A; JarTee&#x002F;Shutterstock.com" src="https://giaoducmo.avnuc.vn/uploads/news/2025_04/openai_logo.png" width="460" class="img-thumbnail" />
						<p>
				<em>Credit&#x3A; JarTee&#x002F;Shutterstock.com</em>
			</p>
		</div>
		<div class="clear"></div>
		<div id="bodytext" class="clearfix">
			<p align="justify"><b><span style="background: rgb(255, 255, 0);">Former OpenAI employees urge regulators to halt company’s for-profit shift</span></b></p>

<p align="justify">by <a href="https://www.computerworld.com/profile/gyana-swain-2/">Gyana Swain</a>; Apr 23, 2025</p>

<p align="justify">Theo: <a href="https://www.computerworld.com/article/3968527/former-openai-employees-urge-regulators-to-halt-companys-for-profit-shift.html">https://www.computerworld.com/article/3968527/former-openai-employees-urge-regulators-to-halt-companys-for-profit-shift.html</a></p>

<p align="justify">Bài được đưa lên Internet ngày: 23/04/2025</p>

<p align="justify">Việc tái cấu trúc của OpenAI đe dọa tước đi quyền kiểm soát của tổ chức phi lợi nhuận này đối với việc phát triển trí tuệ nhân tạo tổng quát, vi phạm mục đích sáng lập của tổ chức, các nhà nghiên cứu, lãnh đạo tổ chức phi lợi nhuận và cựu nhân viên cho biết.</p>

<p align="justify">Một liên minh rộng lớn gồm các chuyên gia AI, nhà kinh tế, học giả pháp lý và cựu nhân viên của OpenAI đang kêu gọi các cơ quan quản lý nhà nước giữ cho tổ chức phi lợi nhuận của OpenAI kiểm soát công ty này.</p>

<p align="justify">Mối quan ngại của họ: việc tái cấu trúc theo kế hoạch của công ty sẽ từ bỏ mục đích phi lợi nhuận theo luật định và trao quyền kiểm soát trí tuệ nhân tạo tổng quát (AGI) vào tay các nhà đầu tư tư nhân.</p>

<p align="justify">&quot;Chúng tôi viết để phản đối việc tái cấu trúc theo đề xuất của OpenAI, theo đó sẽ chuyển giao quyền kiểm soát việc phát triển và triển khai trí tuệ nhân tạo tổng quát - AGI (Artificial General Intelligence) từ một tổ chức từ thiện phi lợi nhuận sang một doanh nghiệp vì lợi nhuận.&quot; liên minh này đã viết trong <a href="https://notforprivategain.org/">một bức thư ngỏ</a> gửi tới Tổng chưởng lý California và Delaware, những người cùng nhau là cơ quan quản lý chính của công ty này.</p>

<p align="justify">Những người ký tên vào bức thư bao gồm những người đoạt giải Nobel Oliver Hart, Geoffrey Hinton và Joseph Stiglitz. Họ lập luận rằng việc tái cấu trúc theo đề xuất sẽ vi phạm Điều lệ thành lập của OpenAI, trong đó nêu rõ tổ chức này &quot;không được tổ chức vì lợi ích cá nhân của bất kỳ ai&quot;.</p>

<p align="justify">Liên minh đang thúc giục Tổng chưởng lý California Rob Bonta và Tổng chưởng lý Delaware Kathy Jennings thực hiện quyền giám sát của họ để ngăn chặn việc tái cấu trúc theo đề xuất của OpenAI, mà họ cho rằng sẽ làm suy yếu sứ mệnh từ thiện ban đầu của tổ chức.</p>

<p align="justify">Lời kêu gọi của liên minh được hỗ trợ bởi một <a href="https://storage.courtlistener.com/recap/gov.uscourts.cand.433688/gov.uscourts.cand.433688.152.0.pdf">bản tóm tắt amicus curiae</a> riêng biệt do mười hai cựu nhân viên của OpenAI đệ trình trong một vụ kiện liên bang đang diễn ra. Cùng nhau, bức thư và bản tóm tắt này đưa ra một thách thức công khai hiếm hoi, được phối hợp đối với hoạt động quản trị nội bộ của một trong những công ty AI hàng đầu thế giới.</p>

<p align="justify"><b>Một sứ mệnh ràng buộc về mặt pháp lý</b></p>

<p align="justify">OpenAI được thành lập vào năm 2015 với tư cách là một tổ chức phi lợi nhuận với một mục tiêu duy nhất và sâu rộng: đảm bảo rằng AGI mang lại lợi ích cho toàn thể nhân loại. Hiến chương năm 2018 của tổ chức này nêu rõ các nguyên tắc như lợi ích được phân bổ rộng rãi, an toàn lâu dài, phát triển hợp tác và lãnh đạo kỹ thuật. Những giá trị này được thiết kế để định hướng công việc của OpenAI ngay cả khi công ty bắt đầu huy động vốn đầu tư bên ngoài.</p>

<p align="justify">Năm 2019, OpenAI đã áp dụng mô hình lợi nhuận giới hạn, thiết lập cấu trúc quan hệ đối tác hạn chế dưới sự kiểm soát hoàn toàn của hội đồng phi lợi nhuận. Theo thư, thỏa thuận này nhằm đảm bảo rằng sự phát triển của AGI sẽ luôn phù hợp với lợi ích công cộng.</p>

<p align="justify">Theo thư ngỏ, công ty hiện đang tìm cách tái cấu trúc theo cách loại bỏ sự quản lý từ thiện này bằng cách cho phép các cổ đông tư nhân nắm quyền kiểm soát sự phát triển và triển khai AGI.</p>

<p align="justify">Các tác giả lập luận rằng sự thay đổi này không phù hợp với mục đích từ thiện của OpenAI và vi phạm cả luật phi lợi nhuận của California và Delaware.</p>

<p align="justify">&quot;Là cơ quan quản lý chính của OpenAI, hiện tại các bạn có thẩm quyền bảo vệ mục đích từ thiện của OpenAI thay mặt cho những người thụ hưởng, bảo vệ lợi ích công cộng tại thời điểm có khả năng là bước ngoặt trong quá trình phát triển công nghệ này&quot;, bức thư viết. &quot;Theo đề xuất tái cấu trúc của OpenAI, điều đó sẽ không còn đúng nữa&quot;.</p>

<p align="justify"><b>Các cựu nhân viên xác nhận mối quan ngại về quản trị</b></p>

<p align="justify">Bản tóm tắt amicus, được nộp vào tháng 4 năm 2025, ủng hộ các tuyên bố được đưa ra trong thư ngỏ bằng cách cung cấp các tài khoản trực tiếp từ nhóm nghiên cứu và lãnh đạo của OpenAI. Mười hai cựu nhân viên đã làm việc tại công ty từ năm 2018 đến năm 2024 và giữ các vai trò từ nhà khoa học nghiên cứu đến người đứng đầu chính sách.</p>

<p align="justify">Theo bản tóm tắt, các hoạt động nội bộ tại OpenAI được xây dựng xung quanh Hiến chương. Đánh giá hiệu suất của nhân viên bao gồm các đánh giá về cách các cá nhân thúc đẩy sứ mệnh và ban lãnh đạo cấp cao—bao gồm cả CEO Sam Altman—thường xuyên tham chiếu đến Hiến chương trong các quyết định chiến lược.</p>

<p align="justify">Nhưng bản tóm tắt cũng tiết lộ sự thay đổi dần dần trong động lực nội bộ. Các cựu nhân viên tuyên bố rằng các nguyên tắc quản trị chính bắt đầu bị xói mòn khi lợi ích thương mại tăng lên, đỉnh điểm là các nỗ lực tái cấu trúc theo cách sẽ cắt đứt quyền kiểm soát của tổ chức phi lợi nhuận.</p>

<p align="justify">&quot;Nếu không có quyền kiểm soát, tổ chức phi lợi nhuận không thể thực hiện một cách đáng tin cậy các cam kết về Sứ mệnh và Hiến chương của mình, đặc biệt là những cam kết liên quan đến các lợi ích được phân bổ rộng rãi và sự an toàn lâu dài&quot;, bản tóm tắt nêu rõ.</p>

<p align="justify"><b>Sự minh bạch và trách nhiệm giải trình pháp lý được thúc đẩy</b></p>

<p align="justify">Bức thư của liên minh khép lại bằng lời kêu gọi hành động pháp lý. Bức thư thúc giục Tổng chưởng lý yêu cầu minh bạch hoàn toàn về các cấu trúc hiện tại và được đề xuất của OpenAI. Các tác giả lập luận rằng nếu OpenAI không còn hoạt động theo đúng nghĩa vụ phi lợi nhuận của mình, thì tiểu bang phải hành động để bảo vệ sứ mệnh công cộng.</p>

<p align="justify">&quot;Hiện tại, các bạn có thẩm quyền bảo vệ mục đích từ thiện của OpenAI thay mặt cho những người thụ hưởng, bảo vệ lợi ích công cộng tại thời điểm có khả năng là bước ngoặt trong quá trình phát triển công nghệ này&quot;, bức thư viết.</p>

<p align="justify">Với sự phát triển của AGI đang tăng tốc, kết quả của cuộc chiến quản trị này có thể định hình không chỉ tương lai của OpenAI mà còn cả quỹ đạo giám sát AI trên toàn thế giới. Nguyên tắc đang bị đe dọa là các công nghệ có khả năng định hình lại nền kinh tế, lao động và xã hội phải chịu trách nhiệm trước công chúng—và không chỉ bị kiểm soát bởi lợi ích của các cổ đông.</p>

<p align="justify">Việc các cơ quan pháp lý có phản hồi lời kêu gọi của liên minh hay không có thể đánh dấu bước ngoặt trong cách thế giới quản lý quyền lực và trách nhiệm của quá trình phát triển AI tiên tiến.</p>

<p align="justify"><b>Tìm hiểu thêm câu trả lời thông minh của Computerworld </b></p>

<p align="justify">Khám phá các câu hỏi liên quan</p>

<ul>
	<li>
	<p align="justify"><a href="https://www.computerworld.com/smart-answers?q=What%20are%20Meta%27s%20concerns%20about%20OpenAI%27s%20for-profit%20plans%3F&amp;qs=article_computerworld_3968527">Meta lo ngại gì về các kế hoạch vì lợi nhuận của OpenAI?</a></p>
	</li>
	<li>
	<p align="justify"><a href="https://www.computerworld.com/smart-answers?q=Where%20did%20former%20OpenAI%20employees%20recently%20go%3F&amp;qs=article_computerworld_3968527">Các cựu nhân viên của OpenAI gần đây đã đi đâu?</a></p>
	</li>
	<li>
	<p align="justify"><a href="https://www.computerworld.com/smart-answers?q=What%20are%20Elon%20Musk%27s%20lawsuits%20against%20OpenAI%20about%3F&amp;qs=article_computerworld_3968527">Các vụ kiện của Elon Musk chống lại OpenAI là về vấn đề gì?</a></p>
	</li>
	<li>
	<p align="justify"><a href="https://www.computerworld.com/smart-answers?q=What%20are%20the%20potential%20risks%20of%20artificial%20general%20intelligence%3F&amp;qs=article_computerworld_3968527">Những rủi ro tiềm ẩn của trí tuệ nhân tạo nói chung là gì?</a></p>
	</li>
	<li>
	<p align="justify"><a href="https://www.computerworld.com/smart-answers?q=How%20are%20international%20regulators%20addressing%20AI%20development%3F&amp;qs=article_computerworld_3968527">Các cơ quan quản lý quốc tế đang giải quyết vấn đề phát triển AI như thế nào?</a></p>
	</li>
</ul>
		</div>
				<div id="author">
						<p>
				<strong>Tác giả:</strong>
				<a href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/author/admin/">admin</a>
			</p>
		</div>
	</div>
	<div id="footer" class="clearfix">
		<div id="url">
			<strong>URL của bản tin này: </strong><a href="https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/savefile/dinh-dang-mo/cuu-nhan-vien-openai-keu-goi-cac-co-quan-quan-ly-dung-viec-chuyen-doi-sang-vi-loi-nhuan-cua-cong-ty-1437.html" title="Cựu nhân viên OpenAI kêu gọi các cơ quan quản lý dừng việc chuyển đổi sang vì lợi nhuận của công ty">https://giaoducmo.avnuc.vn/index.php/savefile/dinh-dang-mo/cuu-nhan-vien-openai-keu-goi-cac-co-quan-quan-ly-dung-viec-chuyen-doi-sang-vi-loi-nhuan-cua-cong-ty-1437.html</a>

		</div>
		<div class="clear"></div>
		<div class="copyright">
			&copy; Giáo Dục Mở và Ứng dụng phát triển
		</div>
		<div id="contact">
			<a href="mailto:webmaster@giaoducmo.vinades.net">webmaster@giaoducmo.vinades.net</a>
		</div>
	</div>
</div>
        <div id="timeoutsess" class="chromeframe">
            Bạn đã không sử dụng Site, <a onclick="timeoutsesscancel();" href="https://giaoducmo.avnuc.vn/#">Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập</a>. Thời gian chờ: <span id="secField"> 60 </span> giây
        </div>
        <div id="openidResult" class="nv-alert" style="display:none"></div>
        <div id="openidBt" data-result="" data-redirect=""></div>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/assets/js/jquery/jquery.min.js"></script>
<script>var nv_base_siteurl="/",nv_lang_data="vi",nv_lang_interface="vi",nv_name_variable="nv",nv_fc_variable="op",nv_lang_variable="language",nv_module_name="news",nv_func_name="savefile",nv_is_user=0, nv_my_ofs=-4,nv_my_abbr="EDT",nv_cookie_prefix="nv4",nv_check_pass_mstime=1738000,nv_area_admin=0,nv_safemode=0,theme_responsive=0,nv_recaptcha_ver=2,nv_recaptcha_sitekey="6LddCbkUAAAAAA1MjB7RhRdYdQihicLCVYmTJe2R",nv_recaptcha_type="image",XSSsanitize=1;</script>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/assets/js/language/vi.js"></script>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/assets/js/DOMPurify/purify3.js"></script>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/assets/js/global.js"></script>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/assets/js/site.js"></script>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/default/js/news.js"></script>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/giaoducmo/js/main.js"></script>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/giaoducmo/js/custom.js"></script>
<script>jQuery.event.special.touchstart={setup:function(c,a,b){this.addEventListener("touchstart",b,{passive:!a.includes("noPreventDefault")})}};jQuery.event.special.touchmove={setup:function(c,a,b){this.addEventListener("touchmove",b,{passive:!a.includes("noPreventDefault")})}};</script>
<script type="application/ld+json">
        {
            "@context": "https://schema.org",
            "@type": "Organization",
            "url": "https://giaoducmo.avnuc.vn",
            "logo": "https://giaoducmo.avnuc.vn/uploads/logo-gdm.png"
        }
        </script>
<script src="https://giaoducmo.avnuc.vn/themes/giaoducmo/js/bootstrap.min.js"></script>
</body>
</html>